岗位职责

-按公司需求开展招聘，保障质量与效率
-发布职位、筛选候选人，通过沟通和面试挖掘人才
-跟进候选人，解答疑问，保障招聘流程顺利
-协助入职，做好引导，帮新员工融入

任职要求

-中专及以上学历，有招聘经验者待遇更优
-积极踏实，对人力资源行业有热情，愿长期从事招聘
-沟通、学习能力强，有上进心

薪资福利

-底薪+提成，多劳多得，月入过万，上不封顶
-免费专业培训，前辈指导，助新人成长
-广阔发展空间，晋升机会多